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Stagiaire d’été en gestion de marque

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Description

Êtes-vous un leader à la recherche d’une carrière qui vous permet de développer des marques reconnues par les consommateurs partout dans le monde? L’exploration des renseignements sur le marché pour mener la stratégie de manière innovante vous importe-t-elle? Vous voulez être formés par les meilleurs développeurs de marque et libérer votre potentiel en gestion de marque? Si oui, joindre l’excellente équipe de commercialisation et de gestion de marque de P&G est pour vous!

Dès le premier jour à titre de stagiaire d’été en gestion de marque, vous serez appelé à travailler sur plusieurs projets importants pour assurer la réussite de votre équipe de la marque. Avec le soutien et l’encadrement de votre directeur, vous aurez la responsabilité d’élaborer des plans de commercialisation qui contribueront à la croissance de l’entreprise. Vous vous verrez également attribuer des tâches spéciales qui apporteront des solutions pour votre marque. De plus, vous aurez accès aux données historiques qui vous permettront de découvrir les tendances concernant votre marque pour être en mesure de faire des recommandations fondées sur vos nouvelles connaissances. Vous aurez la chance de collaborer avec plusieurs collègues occupant différents postes et d’apprendre de ceux-ci. Le stage vous permettra de bien comprendre la culture organisationnelle de P&G et de développer vos habiletés comme futur dirigeant d’entreprise. Vous participerez au programme de formation robuste de P&G, qui vous permettra d’élargir vos compétences professionnelles générales ainsi que vos compétences en matière de commercialisation et d’analyse.

P&G offre des stages pour en apprendre davantage sur vous et pour déterminer si vous possédez les compétences requises afin d’occuper un poste à temps plein. Vous recevrez deux évaluations, une à la moitié et une à la fin de la période, qui seront structurées pour vous aider à déterminer vos forces ainsi que les domaines de perfectionnement. De même, il s’agit de l’occasion pour les stagiaires d’en apprendre davantage sur P&G et de comprendre le large éventail d’occasions que nous pouvons offrir.

Finalement, vous vivrez une expérience de stage pleine de différentes tâches et d’occasions de perfectionnement :

Des responsabilités de leadership dès le premier jour

En tant que stagiaire et dès le premier jour, vous aurez à assumer d’IMPORTANTS projets ayant un impact réel sur les affaires, les consommateurs, en magasin et sur les marques.

Apprentissage exceptionnel et développement de leadership

Nous nous engageons à investir en VOUS : vous allez travailler avec des personnes passionnées et recevrez du mentorat, de l’encadrement et de la formation dès le premier jour.

Une carrière personnalisée

Votre stage chez P&G n’est que votre premier pas. Pour débuter, nous allons développer vos aptitudes au sein de votre nouveau poste pour vous faire profiter des différents rôles qu’il englobe. Vous aurez ensuite la possibilité de personnaliser davantage votre carrière en fonction de vos intérêts, de vos compétences et de votre potentiel; de perfectionner vos connaissances dans votre domaine d’emploi, d’explorer de nouvelles occasions interfonctionnelles dans les services de la marque et des ventes, ou d’être assigné à des affectations internationales au sein de l’organisation de P&G.


Qualifications

Qu’est-ce qui ferait de vous un bon candidat?

·Vous possédez un leadership naturel et des compétences commerciales, démontrées dans des activités académiques ou parascolaires.

·Vous avez un esprit persévérant et entreprenant. Vous aimez chercher des solutions pour mener votre travail au succès.

·Vous possédez de solides compétences en communication, qui vous permettront de réussir dans un milieu de travail exigeant et stimulant.

·Vous aimez analyser des données et adopter une pensée critique pour révéler des idées qui pourront influencer des décisions opérationnelles.

·Vous avez un parcours fait d’initiatives, d’innovation et de créativité.

Déposez votre candidature aujourd’hui pour rejoindre l’exceptionnelle équipe de commercialisation de P&G! La gestion de marque est une fonction dynamique faite de talents divers et vous aurez l’occasion unique d’exercer un impact direct sur un formidable secteur d’affaires. Finalement, vous serez la vision et la stratégie appuyant nos marques primées.

Les candidats doivent être disponibles à partir du 4 mai 2020 pour un stage de 4 mois. Nous encourageons les étudiants de toutes disciplines qui terminent leurs études en 2021 à soumettre leur candidature. Si vos compétences correspondent à nos exigences, vous devrez effectuer deux évaluations en ligne. Pour en apprendre plus sur notre procédure de sélection et d’évaluation, veuillez cliquer ici. Veuillez remplir votre demande ET effectuer les évaluations avant le dimanche 24 novembre à 23 h 59.

Si vous avez besoin d’aménagements liés à une incapacité afin de participer au processus de recrutement, veuillez écrire et fournir vos coordonnées à careers.im@pg.com. Le personnel de la formation P&G vous contactera dans un délai de 2 semaines.

Lieux d'emploi: Toronto, Canada Type d'emploi: Temps plein ID de l'offre: BRM00001563-FR
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